發(fā)布“微招聘”、接受“微簡(jiǎn)歷”、安排“微面試”——華西都市報(bào)招募實(shí)習(xí)生的“三部曲”，得到了社會(huì)各界的高度贊揚(yáng)。新生代市場(chǎng)監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理兼研究總監(jiān)肖明超直言，“很有可能完全改變現(xiàn)有的招聘模式”。

    微簡(jiǎn)歷

    吸引上萬(wàn)大學(xué)生參與

    今天是“發(fā)微簡(jiǎn)歷，來當(dāng)本報(bào)實(shí)習(xí)生”的第17天，華西都市報(bào)突破地域和時(shí)間限制的實(shí)習(xí)生招募，得到了全國(guó)各地大學(xué)生的積極響應(yīng)，也成為許多企業(yè)爭(zhēng)相效仿學(xué)習(xí)的典范。

    截至昨日，共有來自北京、南京、武漢、廣州、青島等10多個(gè)城市近萬(wàn)名大學(xué)生參與微簡(jiǎn)歷招募活動(dòng)，一度達(dá)到每4分鐘收到一份微簡(jiǎn)歷的超高記錄。這些簡(jiǎn)歷多數(shù)來自南京大學(xué)、武漢大學(xué)、中國(guó)傳媒大學(xué)、四川大學(xué)等知名學(xué)府，涉及專業(yè)則有新聞、政治、證券投資與管理、會(huì)計(jì)等。為了給自己“加分”，大學(xué)生們屢出奇招。四川大學(xué)的“小蜜蜂嗡嗡”把微簡(jiǎn)歷制成了一張圖片，直接在網(wǎng)上分享，武漢大學(xué)行政管理專業(yè)的研究生，則在郵件中附上了自己主編的工作簡(jiǎn)報(bào)，為自己加油……

    今日上午10點(diǎn)，首批通過微簡(jiǎn)歷篩選的10名大學(xué)生，將接受本報(bào)“微面試”，爭(zhēng)取本報(bào)實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。